Un ospătar din Vancouver a invocat „moștenirea franceză” ca să-și justifice comportamentul

Citește și

UE autorizează punerea pe piaţă a antiviralului Remdesivir

Comisia Europeană a autorizat vineri "punerea pe piaţă condiţionată" a antiviralului Remdesivir la nivelul Uniunii Europene, utilizat în tratamentul...

Germania: ‘Upskirting’-ul va fi pedepsit prin lege

''Upskirting''-ul, fapta de a face fotografii sub fusta sau cu decolteul unei persoane fără consimţământul său, va fi pedepsit...

Oh, Canada. 35 de lucruri pe care poate nu le știați despre Canada și canadieni

Pe 1 iulie este Ziua națională a Canadei, țara noastră de adopție. Iată o mulțime de lucruri pe care...
P. R.
P. R.
Articolele semnate cu P.R. provin de la agențiile de presă cu care lucrăm sau din surse publice.

Un ospătar francez concediat dintr-un restaurant din Canada pe motiv de comportament agresiv faţă de colegi contestă decizia angajatorului argumentând că atitudinea sa nu este cauzată de lipsă de politeţe, ci de moştenirea sa culturală franceză, potrivit documentelor tribunalului.

Guillaume Rey a depus plângere la tribunalul pentru drepturile omului din Columbia Britanică după ce a fost concediat dintr-un restaurant din Vancouver.

Angajatorul său îi reproşează că a încălcat codul de conduită al companiei şi solicită ca plângerea angajatului să fie respinsă.

- Publicitate -

La rândul său, ospătarul crede că a fost concediat din cauza ”percepţiei potrivit căreia cultura franceză îl face să pară agresiv”, scrie Devyn Cousineau, angajată a tribunalului, în motivarea deciziei publicată recent pe site-ul instituţiei.

Deşi îi recunoaşte calităţile profesionale, angajatorul îi reproşează lui Guillaume Rey că a fost de mai multe ori ”nepoliticos, agresiv şi necivilizat” faţă de colegii săi.

Ospătarul susţine, potrivit documentului tribunalului, că a fost victima ”discriminării împotriva culturii sale” în cadrul căreia tendinţa este de a se manifesta ”mai direct şi mai expresiv”. Acesta crede că a fost concediat din cauza atitudinii sale ”directe, oneste şi profesionale” şi a ”standardelor ridicate” pe care le-a deprins în industria hotelieră franceză, informează AFP citată de Agerpres.

- Publicitate -

Tribunalul a acceptat plângerea, care va face obiectul unei audienţe ulterioare, atunci când Guillaume Rey va trebuie să explice ”ce anume din moştenirea sa culturală franceză poate duce la o conduită pe care oamenii să-o interpreteze în mod eronat ca o încălcare a normelor de comportament acceptabil într-un mediu profesional”.

- Publicitate -
- Publicitate -

Ultimele articole

OMS recunoaşte că există ”dovezi emergente” despre răspândirea noului coronavirus prin aer

Organizaţia Mondială a Sănătăţii (OMS) a recunoscut marţi că există "dovezi emergente" despre răspândirea noului coronavirus prin aer, după...
- Publicitate -

Preşedintele Braziliei, Jair Bolsonaro, anunţă că a fost testat pozitiv cu noul coronavirus

Preşedintele brazilian Jair Bolsonaro a anunţat marţi că a fost testat pozitiv cu noul coronavirus, a cărui gravitate nu a încetat să o minimalizeze...

Quebec. Bilanțul zilei de marți, 7 iulie. 60 noi cazuri și 9 decese

Provincia Quebec a anunțat în ultimele 24 de ore nouă decese din cauza COVID-19, la care se adaugă patru care au avut loc înainte...

Un mit dărâmat: un an din viața unui câine nu e echivalent cu șapte ani din viața unui om

Oamenii de ştiinţă au demontat mitul potrivit căruia un an din viaţa unui câine ar fi echivalent cu şapte ani din viaţa unui om...

Justin Trudeau nu va participa la ceremonia de lansare a noului acord comercial cu SUA şi Mexic, la Washington

Justin Trudeau, nu va participa la o întâlnire cu preşedintele american Donald Trump şi cu preşedintele mexican Andres Manuel Lopez Obrador, prevăzută pentru miercuri...
- Publicitate -

Articole similare

- Publicitate -